
储备干部(管理方向)
岗位职责:
1. 入职后系统学习公司整体运营流程,熟悉上下游业务、生产及供应链全环节;
2. 轮岗学习仓储管理、原材料管理、质量管理、现场纪律管理、收发货、叉车操作、订单交期跟进等工作;
3. 按培养计划逐步掌握从物料入库到订单交付的全流程管理,为后续独立负责管理岗位做准备;
4. 需接受后期夜班工作安排,能适应倒班与一线轮岗学习。
任职要求:
1. 愿意从基层做起,吃苦耐劳,执行力强;
2. 能接受“未来上夜班‘’,服从公司排班与培养安排;
3. 有责任心,学习能力强,有意向长期在仓储、生产、管理方向发展;
4. 踏实肯干,长期稳定,有晋升空间。
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