
一、核心职责
1.体系构建:协助建立并持续优化公司安全管理体系,编制安全生产标准化文件及突发事件应急预案;
2.风险管控:实施分级安全检查机制,运用PDCA循环推动隐患整改闭环,确保整改率≥100%;
3.培训赋能:设计年度安全培训计划,督导三级安全教育、特种作业人员专项培训及协助综合应急演练;
4.合规管理:督导特种设备备案、危险作业许可审批及政府安全督查迎检工作,确保零行政处罚记录;
5.数据分析:构建、应用安全生产数字化管理(台账系统),编制月度/季度安全工作(绩效)报告及事故根因分析报告;
6.主任助理:协助集团安委会主任开展日常安全管理统筹工作(包括临时交办事项)。
二、任职资格
硬性条件:
1.全日制大专及以上学历,安全工程、应急管理、工业卫生、工商管理等专业;
2.持有注册安全工程师执业资格(初级及以上)或三年以上制造业同岗经验(需提供离职证明、接受背调)。
核心能力:
3.熟悉《安全生产法》及《广东省安全生产条例》;
4.掌握JSA或LEC等级风险评估工具,具有工贸制造行业风险管控案例者优先;
5.具备跨部门协作、沟通、服务能力,可独立完成事件/事故调查分析改善能力。
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