岗位职责：
1、项目策划及执行管理：根据公司销售项目的目标与思路，组织制定各项目总体和分阶段的推进策略并下达任务，参与、推进各项目活动。
2、项目评定及问题优化解决：根据各项目任务推进汇报，对各项目进度及结果进行分析汇报，并针对性提出问题、动态调整，确保完成项目目标。
3、团队管理及优化：参与销售业务团队的管理、评定、优化、招聘、培训等工作。组织、参与各类销售会议，带领销售管理员根据各销售OKR落实销售计划推进、销售实施控制、标准化梳理等全程营销管理工作，确保完成年度销售指标。
4、商机推进及接待：根据各商机推进汇报，协助、指挥促进重点商机的成交达成，参与接待来访商机客户。

岗位要求：
1、大专以上学历，年龄25-40岁，市场营销类或相关专业优先；
2、2年以上营销策划或销售管理相关工作经验，管理风格属执行力强型；
3、具备一定的组织协调能力，较强的执行力、宣讲能力； 
4、能参与销售人员的招聘及培养、考核等管理机制的制定与运作； 
5、外向型人才，擅长沟通、构思、及执行，从事过销售管理岗位优先考虑。

薪酬福利：月薪10000-15000元/月+绩效奖金+各类出差补贴。五险一金（入职一个内购买社保）、有薪年假、公费体检、免费停车、节日福利等。

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