职位描述：（设计型销售方向）
1、根据公司要求制定年度销售任务（年度任务、月度任务分解到各大区）；确保任务的完成速度；
2、根据公司营业形式，完善价格等支持政策，使业务系统利润分配更加合理；
3、根据总经理要求，完善细化商业模式；
4、组织构建营销理念，创建营销人员日常考核标准，建立健全营销制度中的薪酬考核标准；并定期拜访
寻找合作项目。
5、负责营销项目于公司内部系统的统一协调和沟通。主要是工程、技术、设计、财务、人事行政；


要求：
1、男女不限，形象气质佳；
2、工作经验三年以上，有带过5人以上团队的经验，带领团队经验一年以上；
3、或来自百强地产或各地级市龙头地产商的供应链系统、招投标部门、设计部门优先考虑；
4、或来自房地产行业：与大型房地产商提供电梯设备、暖通中央空调设备、可视对讲系统、泛光照明工程、幕墙装饰工程、消防设施工程、吕合金门窗、园林绿化设计工程；停车场管理公司、停车场收费设备供应商优先考虑；
5、或有一年以上互联网地推经验的；
6、设计专业或有设计销售工作经验优先考虑
7、从事设计工作经验想往销售方向发展的优先考虑。

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