上述薪酬待遇为综合薪资：由底薪+提成+奖金组成，具体情况面议。
岗位职责：
1、为客户提供专利技术的咨询、专利文案的撰写、开展专利培训、专利顾问，推动业务合作；
2、了解客户需求，在客户的经营与技术研发中，为客户进行专利检索、技术分析、专利挖掘、预警、布局等；
3、商业情报的专利检索、专利分析与布局，设计规避策略；
4、撰写专利申请文件，包括申请及后期补正，答复审查意见，满足客户的专利技术需求；
5、处理专利的复审、无效等案件。
任职资格:
1、本科以上学历，理工类专业，能力出众者可放宽学历，有专利代理人资格证书者优先考虑；
2、熟悉专利法律知识，熟悉专利申请复查、无效等流程；
3、热爱知识产权行业，责任心强，具有良好的职业素养。
4、年龄范围要求：25-38岁
人性化的福利待遇：
（1）工作时间：周一至周五：上午8:00-12:00；下午13：30-17:30；
（2）社会保险：五险一金（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险）、公积金；
（3）假期：按照国家法定节假日执行；
（4）住宿：公司提供宿舍，员工自入职日起可根据个人需求申请入住；
（5）职业指导：公司实行“传帮带”师徒制的指导和培训，有专业人员陪同洽谈业务；
（6）培训：提供完善的专业知识及业务技能培训，选派优秀人员参加市、省及国家相关专业知识的学习和培训；
（7）晋升：公司拥有完善的晋升制度，广阔的发展空间，以“发现人才、培养人才、用好人才”为宗旨；（8）奖项：优秀团队奖、优秀管理者奖、优秀员工奖、优秀专利代理师奖、优秀业绩奖、优秀建议奖等；
（9）员工关怀：生日礼品，节日礼品，学习培训活动、演讲比赛活动、业绩竞赛活动、知识产权宣传活动、年会活动、 部门团建活动等；
（10）其他：车费补贴、话费补贴、关爱职工家属活动、参加主管单位及商协会活动等。

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