岗位职责
1、根据生产计划合理安排人力并开展人员的多技能培训;
2、据生产流程要求监督指导员工正确填写相关表单;
3、根据生产绩效考核制度指导员工日常行为，并对员工的工作表现进行客观评价:
4、即时追踪产线的产能及品质状况，发现问题及时处理;
5、分析异常产生的原因并提出和执行相关改善措施，及时反馈与跟踪改善结果。

岗位要求
1、高中及以上学历，年龄在25至40岁；
2、具有3年或以上装配生产现场管理经验；
3、敬业，吃苦耐劳，责任心强，品行良好。

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