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公司性质：股份制企业 所属行业：家用电器/小家电
岗位职责：
1、负责同用人部门进行沟通，明确招聘需求制定招聘信息与招聘计划；
2、负责依人员需求开展网络人才信息收集、及校招、及各种社招、现场招聘工作。建立人才简历储备库。
3、负责各种招聘渠道信息开发与维护，采用多方式来完成招聘目标和任务；
4、负责对求职都进行信息交流、进行简单的口试和初步筛选，预约合格人员前来面试；
5、负现跟进面试人员的结果，信息回馈等；
6、定期进行招聘数据的分析与汇报，定期更新招聘数据报表；
7、负责本部门人员的其他顶岗与协助工作
8、完成上级交办的其它事项与工作。
任职要求：
1、高中以上学历；
2、1年以上招聘经验，熟悉国家法律法规；
3、对广州、佛山顺德等地人力资源市场熟悉；
4、工作态度认真、负责，善于沟通，有一定文字处理能力并具有良好的职业道德及服务意识。
5、有C1驾照优先考虑。
| 公司名称 | 职位名称 | 工作地点 | 发布时间 |
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